2027 인도네시아 공휴일은 법정 공휴일 18일과 공동 휴가(Cuti Bersama) 8일을 합쳐 26일입니다. 일정은 2026년 9월 15일 세 부처 장관이 공동 결정서(SKB)에 서명하면서 확정됐습니다. 서명한 부처는 종교부(Kementerian Agama), 인력부(Kementerian Ketenagakerjaan), 행정개혁·관료개혁부(Kementerian PANRB)입니다.
2027년 인도네시아 공휴일 가이드
출장이나 연차 계획을 세우는 쪽에서는 숫자보다 배치를 먼저 봐야 합니다. 어떤 공휴일은 주말에 묻혀 그냥 지나가고, 어떤 공휴일은 공동 휴가와 붙어 열흘짜리 연휴가 됩니다.
2027 인도네시아 공휴일, 7일은 주말
법정 공휴일 18일을 요일별로 나눠 보면 7일이 토요일이나 일요일에 걸려 있습니다. 주 5일 근무자가 평일에 실제로 쉬는 날은 공휴일 11일과 공동 휴가 8일을 더한 19일입니다.
| 날짜(요일) | 구분 | 명칭 |
|---|---|---|
| 1월 1일(금) | 공휴일 | 신정 |
| 1월 5일(화) | 공휴일 | 이스라 미라지(Isra Mikraj) 1448H |
| 2월 5일(금) | 공동 휴가 | 음력설 |
| 2월 6일(토) | 공휴일 | 음력설(Imlek) 2578 |
| 3월 8일(월) | 공휴일 | 녜피(Nyepi), 사카력 1949년 새해 |
| 3월 9일(화) | 공동 휴가 | 이둘 피트리 |
| 3월 10~11일(수~목) | 공휴일 | 이둘 피트리(Idulfitri) 1448H |
| 3월 12일(금) | 공동 휴가 | 이둘 피트리 |
| 3월 15일(월) | 공동 휴가 | 이둘 피트리 |
| 3월 25일(목) | 공동 휴가 | 성금요일 |
| 3월 26일(금) | 공휴일 | 성금요일(Wafat Yesus Kristus) |
| 3월 28일(일) | 공휴일 | 부활절(Paskah) |
| 5월 1일(토) | 공휴일 | 노동절 |
| 5월 6일(목) | 공휴일 | 예수 승천일(Kenaikan Yesus Kristus) |
| 5월 17일(월) | 공휴일 | 이둘 아드하(Iduladha) 1448H |
| 5월 18일(화) | 공동 휴가 | 이둘 아드하 |
| 5월 19일(수) | 공동 휴가 | 와이삭 |
| 5월 20일(목) | 공휴일 | 와이삭(Waisak) 2571 |
| 6월 1일(화) | 공휴일 | 빤짜실라 탄생일(Hari Lahir Pancasila) |
| 6월 6일(일) | 공휴일 | 이슬람 새해 1449H(1 Muharam) |
| 8월 15일(일) | 공휴일 | 마울리드(Maulid Nabi) |
| 8월 17일(화) | 공휴일 | 독립기념일 |
| 12월 24일(금) | 공동 휴가 | 성탄절 |
| 12월 25일(토) | 공휴일 | 성탄절(Natal) |
| 12월 26일(일) | 공휴일 | 이스라 미라지 1449H |
| 자료: 종교부·인력부·행정개혁관료개혁부 공동 결정서(SKB) 제1205·3·2호, 2026년 9월 15일 서명 | ||
2027년 휴무 26일 가운데 9일이 3월에 몰려 있습니다.
공휴일 수는 출처에 따라 17일로도 나옵니다. 종교부 장관은 발표 자리에서 17일 중 13일이 종교 기념일이라고 설명했습니다. 인간개발·문화조정부(Kemenko PMK) 공식 계정도 17일에 공동 휴가 8일을 더해 25일로 적었습니다. 목록에 오른 기념일은 17건입니다. 그중 이둘 피트리만 이틀짜리여서, 건수로 세면 17, 실제 쉬는 날수는 18이 됩니다. 결정서 본문은 18일을 기준으로 삼았습니다.
대체휴일이 없는 달력
한국에서는 상당수 공휴일이 주말과 겹치면 대체공휴일로 평일 하루를 돌려받습니다. 인도네시아 정부는 이런 보상을 두지 않습니다. 주말에 걸린 공휴일은 그날로 끝나며, 다음 월요일이 대신 쉬는 날이 되는 일도 없는 셈입니다.
그 빈자리를 일부 메우는 장치가 쭈띠 버르사마입니다. 쭈띠 버르사마는 정부가 주요 명절 앞뒤 평일에 지정하는 공동 휴가로, 공휴일과 주말 사이를 이어 연휴를 만드는 역할을 합니다. 2027년에는 음력설과 성탄절이 모두 토요일에 걸렸고, 바로 앞 금요일인 2월 5일과 12월 24일이 공동 휴가로 잡히면서 두 명절 모두 사흘 연휴가 됐습니다.
주말 공휴일이 모두 이렇게 보상받지는 못했습니다. 노동절(5월 1일), 이슬람 새해(6월 6일), 마울리드(8월 15일)는 공동 휴가 없이 주말에 묻힌 경우입니다. 대체휴일에 익숙한 한국 독자라면 이 세 날을 평일 휴무로 계산하지 않는 편이 안전합니다. 토요일까지 일하는 사업장은 계산이 달라서, 주 6일 근무자에게는 토요일에 걸린 음력설·노동절·성탄절이 그대로 쉬는 날이 됩니다.
3월 열흘, 5월 엿새
가장 긴 연휴는 3월 6일(토)부터 15일(월)까지입니다. 녜피가 8일(월), 르바란(Lebaran)으로 불리는 이둘 피트리가 10~11일(수~목)에 들어섰고, 그 사이와 뒤에 남은 평일 9일·12일·15일이 공동 휴가로 채워졌습니다. 공동 휴가를 쉬는 직장이라면 연차를 따로 쓰지 않고 열흘을 쉬게 됩니다. 정부는 공동 휴가 위치를 정하면서 르바란 귀향 이동인 무딕(mudik)의 흐름도 고려했다고 밝혔습니다.
3월은 한 번 더 쉽니다. 25일(목) 공동 휴가와 26일(금) 성금요일이 주말과 붙어 나흘 연휴가 됩니다. 두 연휴 사이 평일 7일을 모두 연차로 막으면 3월 6일부터 28일까지 23일이 이어집니다. 다만 법정 최소 연차가 12일이라 현실적인 선택지로 보기는 어렵습니다.
5월 중순에는 엿새 연휴가 생깁니다. 15~16일 주말 뒤로 17일(월) 이둘 아드하, 18~19일 공동 휴가, 20일(목) 와이삭이 차례로 이어집니다. 21일(금) 하루를 연차로 쓰면 23일(일)까지 9일로 늘어납니다.
| 기간 | 연속 휴무 | 필요한 연차 |
|---|---|---|
| 1월 1일~5일 | 5일 | 1일(1월 4일) |
| 2월 5일~7일 | 3일 | 없음 |
| 3월 6일~15일 | 10일 | 없음 |
| 3월 25일~28일 | 4일 | 없음 |
| 5월 6일~9일 | 4일 | 1일(5월 7일) |
| 5월 15일~23일 | 9일 | 1일(5월 21일) |
| 5월 29일~6월 1일 | 4일 | 1일(5월 31일) |
| 8월 14일~17일 | 4일 | 1일(8월 16일) |
| 12월 24일~26일 | 3일 | 없음 |
| 자료: 3부처 공동 결정서(SKB) 2027년 일정을 바탕으로 계산, 주 5일 근무·공동 휴가 실시 직장 기준 | ||
연차 없이 생기는 가장 긴 연휴는 3월의 열흘이고, 연차 하루로 가장 길게 늘어나는 구간은 5월 중순의 9일입니다.
공동 휴가는 연차에서 빠질까
앞의 연휴 계산은 공동 휴가를 쉬는 직장을 전제로 했습니다. 공동 휴가와 공휴일은 법적 성격이 다릅니다. 공휴일에 출근하면 초과근무 수당 대상이 되지만, 공동 휴가는 연차 가운데 날짜를 미리 정해 둔 날에 가깝습니다. 2027년 결정서에도 공동 휴가를 쓰면 근로자의 연차가 그만큼 줄어든다는 조항이 들어 있습니다.
민간 기업은 회사마다 정합니다. 인력부가 2024년 12월 낸 회람(M/6/HK.04/XII/2024)은 공동 휴가를 연차의 일부로 봅니다. 실시 여부는 노사 합의와 취업규칙에 맡겼습니다. 공동 휴가에 쉬면 연차에서 차감되고, 출근하면 연차는 그대로 남으며 평소와 같은 임금을 받습니다. 공동 휴가 8일을 모두 쉬는 회사라면 법정 최소 연차 12일 중 근로자가 직접 고르는 날은 4일뿐입니다.
공무원은 사정이 다릅니다. 그동안은 해마다 대통령령으로 공무원(ASN)의 공동 휴가를 정하고, 이 날짜를 연차에서 빼지 않는 방식이 이어졌습니다. 2027년분 대통령령은 아직 확인되지 않았습니다. 민간 쪽 2027년분 회람도 나오기 전이라, 확정 규정은 두 문서가 나온 뒤 다시 살펴봐야 합니다.
날짜가 움직일 수 있는 명절
이스라 미라지가 1월 5일과 12월 26일 두 번 들어간 것은 이슬람력 때문입니다. 이슬람력의 1년은 양력보다 10~11일 짧아서, 이슬람력 1448년의 이스라 미라지가 1월 초에 지나간 뒤 1449년의 이스라 미라지가 같은 해 12월 말에 다시 돌아옵니다.
이둘 피트리와 이둘 아드하의 날짜는 아직 확정 전 단계입니다. 결정서는 라마단 1일과 두 명절의 날짜를 종교부 장관 결정으로 확정한다고 명시했습니다. 초승달 관측 결과에 따라 지금 달력과 달라질 여지가 남아 있다는 뜻입니다. 3월 열흘에 맞춰 항공권을 잡거나 납기를 조정한다면 종교부 발표와 회사의 공동 휴가 방침을 함께 확인해야 계산이 맞습니다.